Équilibrer la structure et la dynamique sociale de l'entreprise

Notre modèle économique, basé sur la consommation et l’utilisation excessive
des ressources, s’essouffle un peu plus chaque jour.

Il est temps pour nos organisations de prendre la mesure de leurs
responsabilités et de créer une nouvelle dynamique durable, respectueuse de
l’homme et de l’environnement.

Dans cet ouvrage, l’auteur décrit l’entreprise comme un système vivant qui
repose sur trois éléments qui lui sont propres : une structure, une dynamique
sociale et un degré de maturité.

À l’appui de nombreux exemples et outils, il vous aide à décrypter votre
organisation et vous guide pour agir sur ces trois paramètres psychologiques,
sociologiques et économiques.

Pour assurer le développement de votre entreprise et favoriser une conduite
durable, humaine et responsable !